Asociatia Traducatorilor din Romania
In serviciul profesiei de traducator
  HOME DOCUMENTE MEMBRI COMISII PUBLICATII CONTACT  
  Statutul Asociatiei Traducatorilor din Romania - ATR
  CAPITOLUL I – GENERALITATI
  Art. 1 – Se înfiinteaza o asociatie cu denumirea ASOCIATIA TRADUCATORILOR DIN ROMÂNIA, mentionata în continuare prin initialele ATR.
  Art. 2 – ATR este persoana juridica româna de drept privat.
  Art. 3 – ATR s-a înfiintat si functioneaza în conformitate cu Ordonanta nr. 26/2000 modificata cu Ordonanta nr. 37/2003 cu privire la asociatii si fundatii.
  Art. 4 – ATR a luat fiinta la data de 31 iulie 2004 si va functiona pe termen nedeterminat.
  Art. 5 – ATR a luat fiinta prin libera asociere a persoanelor fizice si juridice prevazute în Anexa 1, care face parte integranta din prezentul Statut.
  Art. 6 – Sediul Asociatiei este prevazut în Anexa 2, care face parte integranta din prezentul Statut. Sediul poate fi modificat prin hotarârea membrilor asociatiei reuniti în Adunarea Generala.
  Art. 7 – ATR este o persoana juridica apolitica, neguvernamentala, fara scop lucrativ, care nu face diferente de etnie, rasa, religie sau sex.
  Art. 8 – ATR poate constitui filiale, ca structuri teritoriale, cu un numar minim de 3 membri, organe de conducere proprii si un patrimoniu distinct de cel al asociatiei. Filiala se constituie prin hotarârea autentificata a Adunarii generale a ATR.
  Art. 9 – Asociatia poate fi recunoscuta de Guvernul României ca fiind de utilitate publica daca sunt întrunite conditiile OG 26/2000, modificata prin OG 37/2003.
  CAPITOLUL II - SCOPUL SI OBIECTIVELE ASOCIATIEI
  Art. 10 – Scopul ATR este:
  Promovarea si reprezentarea la nivel national si international a traducatorilor, interpretilor si terminologilor din România, apararea drepturilor si intereselor lor nepatrimoniale, promovarea unui standard de înalta calitate a traducerii în mediul profesional românesc.
  Art. 11 – Obiectivele asociatiei sunt:
 
  Apararea si promovarea drepturilor si intereselor nepatrimoniale ale traducatorilor.
  Definirea si promovarea de standarde de înalta calitate în domeniul traducerii.
  Crearea si promovarea unui cod deontologic al profesiunii de traducator.
  Oferirea unui cadru de organizare profesionala traducatorilor care au româna ca limba de lucru.
  Formarea continua a traducatorilor prin schimb de experienta, ateliere de traducere si programe de formare profesionala.
  Facilitarea accesului traducatorilor si utilizatorilor de traducere la informatii în domeniu.
  Informarea traducatorilor si utilizatorilor de traducere cu privire la activitatile si ofertele Asociatiei.
  Crearea unui forum de informare si comunicare între traducatori, utilizatorii de traduceri si institutiile care formeaza traducatori.
  Îmbunatatirea cadrului legislativ în domeniu.
  Art. 12 – Mijloacele prin care ATR urmareste atingerea scopului si obiectivelor propuse sunt:
 
  Întocmirea de studii, proiecte si strategii.
  Organizarea de forumuri, ateliere, mese rotunde, seminarii, conferinte vizând informarea, formarea si dezvoltarea profesiei de traducator.
  Asigurarea accesului utilizatorilor de traducere la informatii privind standardele de calitate si deontologie în domeniu.
  Afilierea la federatii si asociatii internationale, realizarea de contacte cu traducatori si organizatii similare din tara si strainatate.
  Sustinerea intereselor utilizatorilor de traduceri si ale traducatorilor în vederea ridicarii nivelului calitativ al traducerilor.
  Realizarea unor baze de date accesibile utilizatorilor de traduceri si traducatorilor
  Parteneriate si cooperari cu autoritatile publice centrale si locale, cu alte organizatii si cu publicul larg.
  Alte mijloace legale care servesc la atingerea scopului si obiectivelor ATR.
  Înapoi la începutul paginii
  CAPITOLUL III – MEMBRII ATR
  Art. 13 – Membrii fondatori sunt cei nominalizati în Anexa 1 la prezentul statut si pot fi persoane fizice sau juridice române de drept public. Membrii fondatori devin membri titulari de drept.
  Art. 14 – ATR are urmatoarele categorii de membri:
 
  1 Membri titulari
  2 Membri aderenti
  3 Membri debutanti
  4 Membri de onoare
  Art. 15 – Pot deveni membri ai ATR orice persoane fizice sau juridice care adera la prevederile statutului, sprijina ATR si profeseaza în domeniile mentionate la art. 10 din prezentul statut sau au ca obiect de studiu universitar si/sau postuniversitar aceste profesii. Toti membrii vor fi acceptati la început în calitate de membri aderenti sau debutanti înainte de a deveni membri titulari. Membrii vor opta pentru una dintre formele de organizare ca persoana fizica sau juridica.
  Art. 16 – Numai membrii titulari sunt membri propriu-zisi ai ATR si au totalitatea drepturilor si obligatiilor prevazute de prezentul statut si de legislatia în vigoare.
  Art. 17 – Calitatea de membru titular se acorda persoanelor fizice sau persoanelor juridice, membri aderenti sau debutanti în ATR, care fac dovada unei suficiente experiente în practicarea la nivel profesional a profesiilor mentionate la art. 10, în conformitate cu Regulamentul intern. Membrii aderenti sau debutanti vor deveni membri titulari dupa o evaluare în conformitate cu Regulamentul intern.
  Art. 18 – Membrii titulari au urmatoarele drepturi:
 
  sa aleaga si sa fie alesi în structurile de conducere ale ATR;
  sa participe cu drept de vot la sesiunile Adunarii Generale a ATR;
  sa beneficieze cu prioritate de serviciile ATR;
  sa participe la actiunile organizate de catre ATR;
  sa fie înscrisi pe listele nominale oficiale ale ATR;
  sa aiba acces la bazele de date ale ATR;
  sa se retraga liber din ATR;
  sa utilizeze în scopuri profesionale sigla asociatiei;
  sa beneficieze de celelalte avantaje oferite de ATR membrilor titulari.
  Art. 19 – Membrii titulari au urmatoarele obligatii generale:
 
  sa respecte Statutul, Regulamentul Intern, Codul Deontologic, hotarârile Adunarii Generale, ale Consiliului Director si ale celorlalte organe de conducere ale ATR prevazute în Statut si în Regulamentul Intern;
  sa activeze pentru realizarea scopului si obiectivelor ATR;
  sa achite la timp cotizatia anuala si celelalte contributii stabilite de catre Adunarea Generala. În cazul în care membrii titulari nu îsi achita cotizatiile si contributiile timp de doi ani consecutivi, îsi pierd în mod automat calitatea de membri si toate drepturile care decurg din aceasta;
  sa nu aduca daune materiale sau morale ATR sau membrilor acesteia si, daca totusi s-au produs, sa le repare;
  sa contribuie la baza de date ATR;
  sa informeze regulat ATR cu privire la proiectele si actiunile importante, prezente si viitoare, legate de domeniul traducerii;
  sa notifice asociatiei orice modificari privind adresa, statutul, componenta conducerii interne (pentru persoanele juridice) si alte asemenea date.
  Art.20 – Membrii aderenti ATR pot fi persoane fizice si juridice române sau straine.
  Art.21 – Calitatea de membru aderent ATR se acorda de catre Consiliul Director solicitantilor care îndeplinesc conditiile de experienta profesionala si parcurg procedura prevazuta de Regulamentul Intern.
  Art.22 – Membrii aderenti au drepturi mai limitate, si anume:
 
  sa faca propuneri structurilor de conducere ale ATR si sa fie consultati de acestea în problemele importante;
  sa participe, fara drept de vot, la sesiunile Adunarii Generale ATR;
  sa beneficieze de serviciile ATR;
  sa participe la actiunile organizate de catre ATR;
  sa aiba acces la bazele de date ale ATR, fara a figura în lista nominala;
  sa se retraga liber din ATR;
  sa beneficieze de alte avantaje oferite de ATR membrilor aderenti.
  Art. 23 – Obligatiile generale ale membrilor aderenti sunt:
 
  sa respecte Statutul, Regulamentul intern, Codul Deontologic, hotarârile Adunarii Generale, ale Consiliului Director si ale celorlalte organe de conducere ale ATR prevazute în Statut si Regulamentul intern;
  sa activeze, dupa posibilitati, pentru realizarea scopului si obiectivelor ATR;
  sa achite la timp contributiile stabilite de catre Adunarea Generala. În cazul în care membrii aderenti nu îsi achita cotizatiile si contributiile timp de doi ani consecutivi, îsi pierd în mod automat calitatea de membri si toate drepturile care decurg din aceasta;
  sa nu aduca daune materiale sau morale ATR sau membrilor acesteia si, daca s-au produs, sa le repare;
  sa contribuie la elaborarea bazei de date ATR;
  sa informeze regulat ATR cu privire la proiectele si actiunile importante, prezente si viitoare, legate de domeniul traducerii;
  sa notifice asociatiei orice modificari privind adresa, statutul, componenta conducerii interne (pentru persoanele juridice) si alte asemenea date.
  Art. 24 – Membrii debutanti ATR pot fi persoane fizice si juridice române.
  Art. 25 – Calitatea de membru debutant ATR se acorda de catre Consiliul Director solicitantilor care îndeplinesc conditiile si parcurg procedura prevazuta de Regulamentul Intern.
  Art. 26 – Membrii debutanti au drepturi mai limitate, si anume:
 
  sa faca propuneri structurilor de conducere ale ATR si sa fie consultati de acestea în problemele importante;
  sa participe, fara drept de vot, la sesiunile Adunarii Generale ATR;
  sa beneficieze de serviciile ATR;
  sa participe la actiunile organizate de catre ATR;
  sa aiba acces la bazele de date ale ATR, fara a figura în lista nominala;
  sa se retraga liber din ATR;
  Art. 27 – Obligatiile generale ale membrilor debutanti sunt:
 
  sa respecte Statutul, Regulamentul intern, Codul Deontologic, hotarârile Adunarii Generale, Consiliului Director si ale celorlalte organe de conducere ale ATR prevazute în Statut si Regulamentul intern;
  sa activeze, dupa posibilitati, pentru realizarea scopului si obiectivelor ATR;
  sa achite la timp contributiile stabilite de catre Adunarea Generala. În cazul în care membrii debutanti nu îsi achita cotizatiile si contributiile timp de doi ani consecutivi, îsi pierd în mod automat calitatea de membri si toate drepturile care decurg din aceasta;
  sa nu aduca daune materiale sau morale ATR sau membrilor acesteia si, daca s-au produs, sa le repare;
  sa informeze regulat ATR cu privire la proiectele si actiunile importante, prezente si viitoare, legate de domeniul traducerii;
  sa notifice asociatiei orice modificari privind adresa, statutul, componenta conducerii interne (pentru persoanele juridice) si alte asemenea date.
  Art. 28 – Calitatea de membru de onoare se acorda unor specialisti, sponsori sau alte persoane fizice sau juridice din tara sau strainatate, care împartasesc obiectivele si sprijina activitatea ATR. Calitatea de membru de onoare este acordata de Consiliul Director în conditiile prevazute în Regulamentul Intern.
  Art. 29 – Drepturile membrilor de onoare sunt:
 
  sa faca propuneri structurilor de conducere ale ATR si sa fie consultati de acestea în problemele importante;
  sa participe, fara drept de vot, la sesiunile Adunarii Generale ATR;
  sa beneficieze de serviciile ATR;
  sa aiba acces la bazele de date ATR;
  sa participe la actiunile organizate de catre ATR;
  sa se retraga liber din ATR;
  Art. 30 – Obligatiile membrilor de onoare sunt:
 
  sa respecte Statutul, Regulamentul intern, hotarârile Adunarii Generale, Consiliului Director si ale celorlalte organe de conducere ale ATR prevazute în Statut si Regulamentul intern;
  sa activeze, dupa posibilitati, pentru realizarea scopului si obiectivelor ATR;
  sa nu aduca daune materiale sau morale ATR sau membrilor acesteia si, daca s-au produs, sa le repare;
  sa informeze regulat ATR cu privire la proiectele si actiunile importante, prezente si viitoare, legate de domeniul traducerii;
  Art. 31 – Sanctiunile aplicate membrilor ATR sunt:
 
  avertisment;
  blam;
  suspendare;
  excludere.
  Art. 32 – Sanctiunile se aplica pentru încalcarea prevederilor Statutului si Regulamentului Intern.
  Art. 33 – Aplicarea si revocarea sanctiunilor se hotaraste de catre:
 
  Consiliul Director - în cazul avertismentului, blamului si suspendarii;
  Adunarea Generala - în cazul excluderii.
  Art. 34 – Încetarea calitatii de membru are loc în urmatoarele conditii:
 
  retragere;
  excludere;
  pierderea calitatii de persoana juridica, respectiv deces sau pierderea drepturilor civile, în cazul persoanelor fizice.
  schimbarea obiectului de activitate.
  Art. 35 – Încetarea calitatii de membru atrage eliberarea din functie, de drept, a persoanelor fizice alese în diverse functii din structurile ATR.
  Art. 36 – Relatiile ATR cu structurile membre respecta urmatoarele principii:
 
  ATR nu intervine în problemele interne ale structurilor membre si nu afecteaza relatiile acestora cu tertii.
  ATR nu se implica în nici un fel de partizanat politic.
  Structurile membre pastreaza întreaga libertate de actiune, în masura în care nu activeaza contrar scopului si obiectivelor ATR.
  Membrii vor cauta sa armonizeze cât mai mult strategia si programul lor de activitate cu strategia si programul de activitate al ATR, în conformitate cu recomandarile Adunarii Generale.
  Legatura si informarea reciproca regulata dintre ATR si membrii sai se face atât direct, prin intermediul structurilor executive si membri, cât si prin intermediul unor publicatii.
  Înapoi la începutul paginii
  CAPITOLUL IV - ADUNAREA GENERALA
  Art. 37 – Adunarea Generala este organul suprem de conducere al ATR.
  Art. 38 – Adunarea Generala este formata din totalitatea membrilor titulari ai ATR.
  Art. 39 – La sesiunile Adunarii Generale pot participa, fara drept de vot, si membrii aderenti, debutanti sau de onoare ai ATR.
  Art. 40 – La sesiunile Adunarii Generale pot asista si alte persoane, cu acceptul Adunarii Generale.
  Art. 41 – Membrii titulari persoane fizice ATR pot fi reprezentati în Adunarea Generala prin câte un delegat dintre membrii titulari ai asociatiei, care actioneaza pentru si în numele membrului pe care îl reprezinta.
  Art. 42 – Membrii persoane juridice sunt reprezentati de un delegat conform Regulamentului intern.
  Art. 43 – Membrii titulari pot reprezenta ca delegati un numar de maxim 2 alti membri ATR.
  Art. 44 – Toti membrii titulari au drept de vot egal în Adunarea Generala.
  Art. 45 – Reprezentarea si drepturile membrilor aderenti în cadrul sesiunilor Adunarii Generale se stabilesc prin Regulamentul Intern.
  Art. 46 – Adunarea Generala se reuneste în sesiuni ordinare sau extraordinare.
  Art. 47 – Adunarea Generala se convoaca în sesiune ordinara o data pe an, în cursul primului trimestru, iar în sesiune extraordinara ori de câte ori este necesar.
  Art. 48 – Adunarea Generala se convoaca de catre Consiliul Director sau de catre minimum 1/3 din membrii titulari.
  Art. 49 – Adunarea Generala se convoaca în scris, cu minimum 20 de zile calendaristice înainte, cu precizarea datei, locului si a proiectului de ordine de zi.
  Art. 50 – Adunarea Generala este statutar întrunita daca sunt prezenti minimum 1/2 + 1 dintre membrii cu drept de vot. Daca la prima convocare nu este întrunit cvorumul necesar, Adunarea Generala va fi convocata din nou, în termen de 7-21 de zile, cu acelasi proiect de ordine de zi. La a doua convocare, Adunarea Generala se considera valabil întrunita, indiferent de numarul membrilor prezenti.
  Art. 51 – Atributiile Adunarii Generale:
 
  Adopta si modifica Statutul si Regulamentul Intern al ATR;
  Adopta schimbarea sediului ATR la propunerea Consiliului Director cu majoritate simpla;
  Alege si demite Consiliul Director, Comisia de Cenzori sau pe unii din membrii acestora;
  Adopta hotarâri privind numarul de membri din organele de conducere, administrare si control ale ATR;
  Analizeaza rapoartele anuale de activitate ale Consiliului Director, Comisiei de Cenzori si alte informari si propuneri ce-i sunt înaintate si decide asupra acestora;
  Aproba orice fuziune sau afiliere, la propunerea Consiliului Director.
  Aproba înfiintarea de filiale, conform propunerii Consiliului Director.
  Verifica activitatea Consiliului Director si a Comisiei de Cenzori, modifica sau anuleaza hotarârile si actele acestora considerate inadecvate si decide descarcarea lor;
  Aplica sanctiunea de excludere;
  Stabileste si modifica cuantumul cotizatiilor anuale ale membrilor si instituie si modifica alte contributii, dupa necesitati;
  Solutioneaza în ultima instanta litigiile dintre membri, din interiorul Consiliului Director sau Comisiei de Cenzori, dintre acestea sau dintre ele si unii membri;
  Stabileste si modifica strategia, bugetul si programul de activitate;
  Stabileste si modifica însemnele ATR;
  Hotaraste dizolvarea ATR si masurile ce decurg din aceasta, conform legii;
  Decide asupra tuturor celorlalte probleme, a caror rezolvare nu intra expres în atributiile Consiliului Director.
  Art. 52 – Hotarârile Adunarii Generale se adopta prin vot, cu majoritate simpla. Exceptie fac hotarârile privind adoptarea si modificarea Statutului si Regulamentului Intern, excluderea si primirea unor membri sau dizolvarea ATR, care necesita majoritate calificata de 2/3 din numarul voturilor celor prezenti.
  Art. 53 – Hotarârile Adunarii Generale se adopta prin vot deschis.
  Art. 54 – Hotarârile Adunarii Generale se consemneaza în procesul-verbal de sedinta.
  Art. 55 – Alte detalii privind organizarea si functionarea Adunarii Generale se stabilesc prin Regulamentul Intern.
  Înapoi la începutul paginii
  CAPITOLUL V - CONSILIUL DIRECTOR
  Art. 56 – Consiliul Director al ATR se compune dintr-un numar impar de membri, cuprins între 5-9 membri.
  Art. 57 – Consiliul Director este ales de catre Adunarea Generala, pe o perioada de 3 ani.
  Art. 58 – Atributiile Consiliului Director:
 
  Convoaca Adunarea Generala;
  Aproba primirea de noi membri aderenti sau debutanti si recunoaste retragerea din ATR;
  Aproba numirea membrilor de onoare ai ATR;
  Aproba numirea membrilor titulari la propunerea structurilor specializate ATR conform procedurii de titularizare a membrilor aderenti sau debutanti;
  Aplica si revoca sanctiunile de avertisment, blam si suspendare;
  Adopta si prezinta anual în fata Adunarii Generale raportul de activitate si raportul financiar pe anul precedent si proiectul de buget si de program de activitate pe anul respectiv, precum si alte informari si propuneri privind organizarea si functionarea ATR;
  Înfiinteaza si desfiinteaza structuri tehnice specializate (departamente, comisii, grupuri de lucru) si reglementeaza activitatea acestora;
  Stabileste organigrama aparatului executiv al ATR si atributiile detaliate ale Presedintelui si aproba fisa postului pentru restul personalului angajat, la propunerea Presedintelui;
  Aproba angajarea, destituirea si desfacerea contractului de munca sau colaborare la propunerea Presedintelui pentru restul de personal care functioneaza în structurile executive ale ATR;
  Controleaza activitatea Presedintelui si aproba anticipat sau, dupa caz, ratifica deciziile si actele acestuia, modificând sau anulându-le pe cele considerate inadecvate;
  Ia deciziile cu privire la salariati (salarizare, concedii, conditii de munca, recompense si sanctiuni etc.)
  Decide cu privire la intrarea si iesirea din patrimoniu si alte operatii legate de bunuri imobiliare si mijloace fixe;
  Stabileste plafonul pâna la care presedintele poate ordonanta cheltuieli si aproba operatiile financiare ce depasesc acest plafon;
  Stabileste modul de asigurare a comunicarii cu si dintre membrii ATR;
  Analizeaza si propune Adunarii Generale afilierea si retragerea ATR din alte structuri;
  Ratifica contractele, conventiile si celelalte acte juridice încheiate de Presedinte;
  Arbitreaza divergentele din cadrul ATR;
  Aproba si participa la conceperea si evaluarea proiectelor si programelor ATR, la propunerea Presedintelui;
  Ia orice masuri necesare pentru aplicarea hotarârilor Adunarii Generale, a strategiei ATR si a conventiilor si contractelor la care ATR este parte.
  Art. 59 – Consiliul Director se întruneste în sedinte ori de câte ori este necesar, dar nu mai rar de 1 data pe luna.
  Art. 60 – Consiliul Director se convoaca de catre presedintele ATR sau unul dintre vicepresedinti în scris cu cel putin 7 zile înainte specificând data, locul, ora si proiectul de ordine de zi pentru întrunire.
  Art. 61 – Consiliul Director este valabil întrunit doar daca sunt prezenti 1/2+1 din membrii sai.
  Art. 62 – Hotarârile Consiliului Director se adopta cu majoritate de voturi si se consemneaza în procesul-verbal de sedinta.
  Art. 63 – Consiliul Director poate delega unora dintre membrii sai, temporar sau permanent, unele atributii.
  Art. 64 – Alte detalii privind functionarea Consiliului Director se stabilesc prin Regulamentul Intern ATR.
  Înapoi la începutul paginii
  CAPITOLUL VI – PRESEDINTELE
  Art. 65 – Pe lânga atributiile obisnuite de membru al Consiliului Director, presedintele ATR are urmatoarele atributii specifice:
 
  informeaza membrii Consiliului Director cu privire la toate problemele;
  convoaca Consiliul Director,
  elaboreaza proiectele de documente si hotarâri ale acestuia, pregateste sedintele Consiliul Director si participa la ele, cu drept de vot.
  semneaza toate documentele ATR
  reprezinta ATR în relatiile cu alte persoane juridice, în civil si în justitie, în limitele stabilite de Consiliul Director;
  încheie pentru si în numele ATR contracte, conventii si alte acte si le supune spre ratificare Consiliului Director;
  stabileste, coordoneaza si controleaza modul de administrare a corespondentei si gestiunea informatiilor si documentelor;
  concepe, coordoneaza, controleaza si evalueaza toate proiectele, programele si actiunile ATR;
  stabileste, coordoneaza si controleaza organizarea si conducerea gestiunii si contabilitatii
  ordonanteaza cheltuieli si alte operatiuni financiare, în limita plafonului stabilit de catre Consiliul Director;
  pastreaza si utilizeaza stampila ATR;
  coordoneaza si controleaza activitatea restului personalului ATR, angajat sau voluntar;
  aproba intrarea si iesirea din patrimoniu si alte operatii privind obiectele de inventar si alte bunuri, cu exceptia imobilelor si mijloacelor fixe.
  exercita atributiile de sef de personal luând toate deciziile cu privire la angajatii ATR, cu exceptia angajarii si a desfacerii contractului de munca.
  exercita orice alte atributii de conducere operativa sau delegate lui de catre Consiliul Director.
  Art. 66 – În exercitarea atributiilor sale, Presedintele raspunde în fata Consiliului Director si a Adunarii Generale
  Art. 67 – Presedintele poate delega temporar sau permanent unele atributii ale sale altor persoane din rândul Consiliului Director al ATR, care vor actiona pentru si în numele sau.
  Art. 68 – Presedintele raspunde de activitatea personalului executiv din subordine, angajat sau voluntar în cadrul ATR, atât fata de Consiliul Director al ATR cât si fata de terti, în masura în care legea sau Regulamentul Intern nu dispune altfel.
  Înapoi la începutul paginii
  CAPITOLUL VII - COMISIA DE CENZORI
  Art. 69 – Comisia de Cenzori este aleasa de catre Adunarea Generala ATR pe o perioada de un an.
  Art. 70 – Comisia de Cenzori se compune din 3 persoane, reprezentând 2 membri titulari ATR si 1 expert contabil.
  Art. 71 – Membrii Comisiei de Cenzori nu pot fi simultan membri ai Consiliului Director ATR.
  Art. 72 – Atributiile Comisiei de Cenzori:
 
  verificarea activitatii Consiliului Director, a Presedintelui si a structurilor executive specializate ale ATR, respectarea Statutului si Regulamentului Intern, a legislatiei si a normelor financiar-contabile în vigoare în toate actele si actiunile ATR;
  informarea Adunarii Generale cu privire la cele constatate.
  Art. 73 – În exercitarea atributiilor ei, Comisia de Cenzori este independenta de Consiliul Director si raspunde numai în fata Adunarii Generale ATR.
  Art. 74 – Alte detalii privind organizarea si functionarea Comisiei de Cenzori se stabilesc prin Regulamentul Intern.
  Înapoi la începutul paginii